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Les rubriques et les plans de paie

(menu Rubriques de paie, Plans de paie)

Le calcul de la paie dans CPaie est basé sur un plan de paie standard regroupant des rubriques de paie entièrement paramétrer et prêtes à l’emploi en conformité avec la legislation algérienne. Il est, toutefois possible de créer des plans de paie adaptés et conformes  à d'autres pays. En effet, il est possible de créer votre plan de rubrique de paie en les paramétrant suivant les régles de gestion de la paie de votre société. Vous devez pour cela, respecter l’ordre de l’insertion des rubriques et notamment leurs positionnements par rapport aux rubriques des assiettes et celle du net à payer.

NOTE 

En plus de la commande d'import de rubriques de paie au sein d'un plan de paie, à partir de la version 1.2.3,  il a été ajouter une commande de duplication de plan de paie dans la fiche fiche Plans de paie du menu Rubriques de paie. Avec cette commande, vous pouvez dupliquer le plan standard, ce qui produira des plans identiques en tout points (paramètres, formules de calculs, etc...). Lorsque les paramètres de paie des unités organisationnelles de la société sont légèrement différents, par exemple pour une indemnité de zone dont le taux peut être différent d'une unité à une autre suivant  la localisation géographique de ces unités, où que la société sert des primes/indemnités à une unité et pas à une autre, alors l'utilité serait d'avoir un plan de paie pour chaque unité organisationnelle. Lors du calcul de la paie, le plan de paie sélectionné sera celui de l'unité à laquelle sont affectés les salarié(es).

 

En effet, le calcul de la paie s'execute suivant un plan de paie ordonner par code de rubriques croissant allant du haut vers le bas. Il faut donc veiller à introduire la rubrique en la positionnant au même endroit que les rubriques de même catégorie et en tenant compte de la position des rubriques représentant les assiettes de cotisation et d'imposition.

NOTE
La rubrique NET à payer etant la derniere rubrique dans l'ordre d'execution du plan de paie, aucune autre rubrique ne doit être inserer après celle-ci.


rubriques et plans de paie

les rubriques de paie de DjaSoft CPaie